Auditer selon ISO 9001

Contexte

Les normes ISO imposent aux organismes de réaliser des audits internes. La formation d’auditeurs en interne permet
aux entreprises certifiées de rester indépendantes dans la mise en œuvre de leur système de management.

Pour qui

Salarié·es en poste en charge de préparer l’audit.

Prérequis

Ordinateur portable avec connexion. Les stagiaires sont invités à venir avec les données de leur propre structure afin de réaliser la mise en situation réelle avec leurs données.

JOURNEE 1

Le matin : ISO 9001 : Planification et mise en oeuvre
PARTIE 1 LE REFERENTIEL ISO 9001 1.1 La planification du système de management qualité (SMQ) – Contexte de l’entreprise
– Ecoute des parties intéressées – Identification des risques et opportunités – Politique qualité – Objectifs – Approche
processus – Questions/Réponses sur l’audit de ces exigences 1.2 La mise en œuvre du SMQ – Responsabilités et
autorités – Compétences – Communication/Sensibilisation – Documentation – Infrastructures – Maîtrise des processus
– Questions/Réponses sur l’audit de ces exigences
L’après-midi : ISO 9001 : Mesure, surveillance et amélioration continue
1.3 La mesure et la surveillance du SMQ – Mesure et surveillance – Audits internes – Indicateurs de performance –
Questions/Réponses sur l’audit de ces exigences 1.4 L’amélioration continue du SMQ – Traitement des non-conformités
– Amélioration – Revue de direction – Questions/Réponses sur l’audit de ces exigences – Quiz sur les exigences de la
norme ISO 9001

JOURNÉE 2

Le matin : Les techniques d’audit
PARTIE 2 LES TECHNIQUES D’AUDIT 2.1 Planifier et préparer un audit – La planification des audits – L’étude des documents
du système de management ? L’élaboration d’un guide d’audit – La rédaction d’un plan d’audit 2.2 Réaliser un audit –
La réunion d’ouverture – La conduite des entretiens – Le comportement d’auditeur – La collecte et l’analyse des
informations ? La réunion de clôture 2.3 Rédiger le rapport d’audit – Le classement des écarts – La rédaction du rapport
– Exercices pratiques

L’après-midi : Réalisation d’un audit
PARTIE 3 REALISATION D’UN AUDIT 3.1 Préparation de l’audit d’un processus de l’entreprise d’accueil : étude de la
documentation du processus et des exigences de la norme ISO 9001 afférentes au processus, élaboration d’une
check-list 3.2 Réalisation de l’audit 3.3 Retour d’expérience suite à l’audit 3.4 Rédaction du rapport

  • Comprendre et maîtriser les exigences de la norme ISO 9001
  • Préparer et réaliser un audit interne selon ISO 9001
  • Rédiger un rapport d’audit interne clair et pertinent
  • Apport théoriques
  • Questionnaires et quiz interactif
  • Mise en situation

Tarif inter :

 

Tarif intra :

Nous consulter.

Avant le début de la formation, les stagiaires seront évalués sur leur niveau de connaissance sur les thèmes abordés en formation via un questionnaire de type QUIZZ.  Ce test permettra de réajuster notre déroulé pédagogique si
nécessaire.

A la fin de la formation, une évaluation des connaissances via un QUIZZ permettra d’établir le niveau d’intégration des connaissances et compétences transmises.

Cette formation n’est pas diplômante et éligible au CPF.

Formation sur 2 journées.

Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap. le référent handicap prendra en compte dès l’inscription du candidat sa situation de handicap, si celle-ci est mentionnée. Il sera alors proposé au candidat un entretien afin d’envisager avec lui les aménagements qui pourront être apportés.
En intra ou en distanciel synchrone

La formation hors dates programmées, pourra commencer au plus tôt en fonction de vos disponibilités et des délais de réponse pour les prises en charge le cas échéant.

14 heures

Formation certifiante :

Non

Type de formation :

Intra

Prochaine formation :

Nous contacter

Lieu :

Nous contacter
06 63 12 24 29
lionel.gourgaud@aden-conseil.com

Nos valeurs

Tolérance

La formation pour tous les adultes, tous quelles que soient ses spécificités.

Compétences

Nos savoirs et savoir-faire au service de la montée en compétence de nos participants.vamus posuere.

Flexibilité

Nous nous adaptons aux besoins de nos participants et nous facilitons l’intégration des nouvelles compétences.

Partage

La formation pour adulte est un moment de partage de connaissances diverses qui favorise une atmosphère propice à l’apprentissage.

Sens du collectif

La richesse de notre collectif de formateurs permet un travail de co-apprentissage continue.

Nous répondons à vos interrogations et demandes dans les 48h

Téléphone