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Cette formation a pour objectif l’acquisition de compétences liées à l’exercice de la fonction de chef d’entreprise du démarrage au développement du projet de création ou de reprise d’une entreprise de conseil, formation, d’un cabinet d’accompagnement et/ou de profession libérale (coaching, thérapie,…) ainsi qu’à la mise en place des conditions de pérennisation de son activité. Elle intègre la dimension de responsabilité sociétal pour que le projet soit bon pour la planète, le porteur de projet et soit pérenne.
Objectifs généraux
La formation s’adresse à un public de créateurs et repreneur d’entreprise en reconversion et/ou en recherche d’emploi.
Avoir un projet de création ou reprise d’entreprise, avoir effectué un test de positionnement qui valide la faisabilité du projet et son potentiel de pérennisation.
Il est nécessaire que la personne soit impliquée et volontaire pour intégrer cette formation.
Avant le début de la formation, les stagiaires passeront un test de positionnement afin d’évaluer leur capacité à intégrer et à assurer la pérennité de leur futur entreprise.
L’accompagnement peut être refusé soit en raison du manque de consistance ou de viabilité économique du projet de création ou de reprise d’entreprise, soit lorsque le projet du créateur ou du repreneur ne correspond pas au champ de compétences de La Maison des Formateurs et Formatrices auquel cas un autre opérateur sera suggéré au porteur·teuse.
MODULE 1 – Découverte de votre profil entrepreneurial – 14h
MODULE 2 – Étude de marché et proposition de valeur (niv1) – 7h
MODULE 3 – Étude de marché et proposition de valeur (niv2) – 7h
MODULE 4 – Aspects juridiques de la création d’entreprise – 7h
MODULE 5 – Aspects financiers de la création d’entreprise – 14h
MODULE 6 – Construction du Business Model Canvas (BMC) – 14h
MODULE 7 – Élaboration de la stratégie marketing et commerciale – 7h
Supports de formation digitalisés
Suivi du projet
Chaque stagiaire aura un formateur dédié à son suivi personnalisé et s’assurera de la bonne avancée du porteur du projet.
Exercices, cas pratiques et évaluations tout au long de la formation.
Tarif inter :
Le tarif est de 5000 € net de taxe pour les 100 heures de formation dont 3 heures d’accompagnement individuel et 6 heures de suivi post-formation soit un total de 14 ½ journées.
Ce tarif comprend 100 heures de formation dont 3 heures d’accompagnement individuel et 6 heures de suivi post-formation soit un total de 14 ½ journées ainsi que le passage devant un jury de professionnel pour un feedback.
Tarif intra :
Pour permettre la personnalisation du parcours et le suivi individuel des stagiaires, cette formation est limitée à 5 créateurs maximum.
Cette formation prépare à la certification “Création et développement d’une activité de formation” enregistrée à France Compétences sous le numéro CPF203 par La Maison des Formateurs et Formatrices
Votre projet sera présenté à des professionnels lors d’une présentation de 25 minutes devant un jury de 2 personnes : un professionnel de la création reprise d’entreprise et un professionnel connaissant le domaine de la future entreprise. Ces professionnels pourront questionner le porteur·teuse et feront un feedback sur : Les compétences essentielles pour exercer la fonction de chef d’entreprise,
Pour permettre la personnalisation du parcours et le suivi individuel des stagiaires, cette formation est limitée à 5 créateurs maximum.
La session est de 14 ½ jours soit 100 heures dont 3 heures d’accompagnement individuel et 6 heures d’accompagnement post formation sur 3 mois.
Formation certifiante :
Type de formation :
Prochaine formation :
Démarrage à définir
Lieu :
La formation pour tous les adultes, tous quelles que soient ses spécificités.
Nos savoirs et savoir-faire au service de la montée en compétence de nos participants.vamus posuere.
Nous nous adaptons aux besoins de nos participants et nous facilitons l’intégration des nouvelles compétences.
La formation pour adulte est un moment de partage de connaissances diverses qui favorise une atmosphère propice à l’apprentissage.
La richesse de notre collectif de formateurs permet un travail de co-apprentissage continue.
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